¿Cuál es realmente la relación entre administración y organización? Aprenderemos más en detalle sobre la gestión, una organización y la relación entre estos dos principios y el papel en el liderazgo. Aprenderá en profundidad sobre las similitudes entre organización y gestión.
Organización se refiere a una entidad, empresa o negocio que forma parte de un grupo de personas que trabajan juntos por un objetivo común. Gestión, se refiere al proceso de gestión de asuntos interrelacionados de la empresa u organización a través de la planificación, organización, liderazgo y control.
Similitudes entre organización y gestión
La administración y una organización tienen más similitudes y juegan un papel importante en las actividades diarias de cualquier negocio. Estos también importante papel de la gestión de recursos humanos. A continuación se muestran las similitudes entre la organización y la gestión, no se pierda de aprender acerca de la administración frente a la gestión y conozca las similitudes y diferencias, los roles y la importancia para cualquier organización.
Organización
La palabra organización se deriva de una palabra griega "Organon", que significa "Órgano". Cualquier organización se compone de personas con un objetivo básico hacia la organización para el propósito que existe. Una organización tiene varios departamentos, incluidos los recursos humanos, la administración pública y la gente a trabajar en estrategias estas funciones para mantener la ventaja competitiva a través de la administración. Los departamentos gubernamentales y las organizaciones no gubernamentales como las Naciones Unidas (ONU) y el Banco Mundial son ejemplos de organizaciones importantes. Otros incluyen el fondo monetario internacional FMI y la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos.
- Tipos de organizaciones
Hay dos tipos de organizaciones, legales y organizaciones ilegales. Estos han sido el encargado de llevar a cabo las funciones y la defensa de la responsabilidad conectado a los objetivos y el propósito de la organización. Organizaciones legales son el gobierno y las escuelas, universidades, etc. sin ánimo de lucro. organizaciones ilegales son más restrictivas, lo que incluye grupos de interés para los disturbios, de los grupos criminales y los movimientos terroristas.
- Características de una organización
- Las organizaciones tienen una función distintiva y objetivo común.
- Se compone de las personas
- Las organizaciones tienen una estructura [system to carry out uniform functions and responsibilities]
- De naturaleza burocrática
Gestión
La gestión de la palabra viene de una palabra italiana “Maneggiare ”, lo que significa manejar o controlar especialmente herramientas. Según el diccionario de Oxford, es un proceso de controlar cosas o personas. Erudito de renombre Henry Fayol, El hombre detrás del desarrollo de las teorías generales populares de negocios y administración, define la “gestión” como un método que las organizaciones aplican durante la previsión, planificación, organización, coordinación, mando y control.
- Niveles de manejo
Gestión en la mayoría de las organizaciones se ha dividido en 3 niveles. nivel superior, nivel medio y la gestión de nivel inferior. En la parte superior gestiones nivel, forma parte de las personas encargadas de la gestión global de las organizaciones. Estos incluyen presidentes de las organizaciones, oficinas chef ejecutivo y la junta directiva. Nivel medio de la organización a encontrar gestores. Bajo nivel de gestión consisten en sucursales y departamentos supervisores, incluyendo capataz.
- Características de la gestión
- Los gerentes son líderes de la organización.
- Los gerentes son personas con objetivos comunes compartidos en una organización.
- La mayoría de los gerentes trabajan en organizaciones.
- Los gerentes están en cambio de funciones gerenciales de cualquier organización.
Relación entre organización y gestión
- Los gerentes dirigen y controlan las organizaciones
- Sin gestión, no puede haber una cadena de mando dentro de la organización.
- Gestión refuerza la estructura interna de la organización
- Para las organizaciones descentralizadas, la gestión es necesaria e importante
- Orden dentro de una organización es posible gracias a la gestión
- Gestión de los anillos sobre la organización de las funciones en la organización
- Organizar requiere habilidades de gestión
- La administración es una columna vertebral para el proceso de la organización dentro de una organización
- Una estructura organizativa requiere una gestión
- Vincular la gestión y la organización es muy importante para el éxito de cualquier negocio.
- Los gerentes diseñan y construyen organizaciones
- Los diferentes niveles de gerentes participan en los procesos organizacionales.
- La alta dirección crea una arquitectura organizativa
- Gestión se construyen las relaciones entre los empleados de la organización
- Los directivos son los conductores y la organización actúa como un coche
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